Toffe communicatie-bijbaan bij start-up (jongerencommunicatie)

We zijn op zoek naar een enthousiaste en gedreven student, met een passie voor marketing en communicatie. Wij zijn één uur voor de toekomst: het nieuwe platform voor scholieren en studenten om in contact te komen met mensen in verschillende beroepen. Handig voor jongeren als ze bezig zijn met hun studie- en/of beroepskeuze. We zijn een start-up en nu in de fase gekomen waarin we zoveel mogelijk middelbare scholieren in de bovenbouw en studenten op MBO/HBO en WO willen laten kennismaken met één uur voor de toekomst. O.a. door Meet & Greets met mensen uit de praktijk te regelen, leuke online events te organiseren, content te maken over beroepen, en nog veel meer! Heb jij goede ideeën over hoe een uur voor de toekomst haar bekendheid onder scholieren en studenten kan vergroten? Ben jij creatief, durf jij buiten de gebaande paden te denken en weet jij van aanpakken? Vertel ons dan jouw motivatie en ideeën over hoe jij dit zou willen aanpakken. Misschien mag jij je ideeën wel uitvoeren in deze toffe bijbaan bij een start-up met social impact. Een plek waar naar je talenten wordt gekeken. Waar je samenwerkt met andere jongeren en twee ervaren ondernemers. En waar je toffe dingen mag doen en direct verantwoordelijkheid krijgt. Het is belangrijk dat je het niet erg vindt om vooral online met je collega's te werken. We bieden veel flexibiliteit; je kan zelf je uren en dagen in delen; ook vragen we een bepaalde flexibiliteit van jou, bv. bij het inplannen van een projectoverleg of een-op-een overleg. Word jij hier razend enthousiast van? Laat in je motivatie duidelijk weten waarom je graag voor één uur voor de toekomst wilt werken én voor wat voor ideeën je hebt over de jongerenmarketing en communicatie van een uur voor de toekomst Het aantal uur per week is in overleg. Bijvoorkeur minimaal 10 uur per week, maar meer is zeker mogelijk! Als de samenwerking goed verloopt, kan het aantal uur worden uitgebreid en gaan we langer samenwerken. Gewoon een toffe bijbaan dus bij een jonge organisatie in de pioniersfase!